1、负责网联汽车平台项目实施；

2、负责确认、生效网联汽车业务和服务需求，建立产品BACKLOG；

3、负责网联汽车业务（平台和服务）开发、维护和运行的预算管理，跟踪，管理和分配预算；

4、带领开发团队，包括商务、技术研发团队，紧密协作，保证项目的成功实施；

5、组织相关职能人员进行设计思维workshop，负责将相应产出形成设计指导并落实在具体设计和项目中；

6、负责网联平台产品用户闭环管理，包括系统策略的优化迭代更新；

7、根据公司的产品策略和定义，回归用户和市场对产品的竞争力进行有效和深入的分析（用户画像，设计原则，场景等），以形成有价值的设计参考和指导性建议。

1、对产品设计有丰富的经验和独到的见解，以用户为中心，具有产品思维；

2、深刻理解汽车创新需求，敏锐的洞察，熟悉数据分析、效果评估方法；

3、理解并拥抱敏捷开发方法，对设计思维（design thinking）有较为深刻的理解，并有实践经验；

4、对车联网行业主要产品和业务的市场地位有较深理解，熟悉市场环境和同行业相关竞争对手基本情况；

5、工作任务范围相对广泛，问题解决的先例不充分，选择各种行动方案时需加以分析判断，并承担相应责任；

6、工作任务需要作出选择时，可以依照原则或以往先例来制定行动方案；

7、具有互联网创新精神和创新思维，精准把握用户需求；

8、工作内容部分有既定流程或步骤可以依据，但要创新地解决遇到的问题；

9、要求积极主动地创新；

10、具有一定的说服和影响能力，使他人较易接受新的概念和方法；

11、需要良好的跨部门沟通协调能力，强烈的结果导向意识，较强抗压能力；通常在部门或项目组层面，具有影响能力。

1、请您于2019年12月20日前完成简历投递；

2、温馨提示您保持联系方式畅通，定期检查邮箱，以免错过相关招聘通知；联系电话：027-84285218

3、简历投递方式：

方式1：请访问网站https://dfmc.zhiye.com，点击“社会招聘”模块，搜索相应职位并投递简历；

方式2：请关注 “东风汽车招聘”微信公众号，进入“人才招聘-社会招聘”频道，搜索相应职位并投递简历。